智聯(lián)招聘的人才吸引力相關(guān)指標(biāo)顯示，海歸學(xué)子不再扎堆于北京、上海，而是更均衡地去向了其他一線與新一線城市;畢業(yè)生的留存與本地高校資源實(shí)力的相關(guān)性逐年減弱，人才往往傾向于那些區(qū)域性的中心城市與新經(jīng)濟(jì)活躍的城市。

通過阿里巴巴與京東兩家頭部電商平臺(tái)的數(shù)據(jù)，觀察城市整體的消費(fèi)潛力可以看到：石家莊、惠州與濟(jì)南的京東線上消費(fèi)增長分列全國第五名、第十八名與第十九名，常州、惠州的京東升級(jí)品類銷售額分列全國第十三名、第十八名。在阿里巴巴年輕人消費(fèi)力的綜合評(píng)估中，莆田和福州擠入了全國前十的位次。這些城市的成長說明，消費(fèi)下沉正在發(fā)生，消費(fèi)理念與消費(fèi)模式的升級(jí)也將隨時(shí)間推移傳向更多的地方。

一個(gè)明顯的拐點(diǎn)趨勢在于，在2019年外來工作人口總量超過百萬的26個(gè)城市中，有17個(gè)城市的外來工作人口數(shù)值相比前一年都出現(xiàn)了萎縮。“離開大城市”的現(xiàn)象正在變得普遍。

當(dāng)然，對(duì)這條信息的解讀不必過分悲觀。從另一個(gè)視角來看，這些離開的人口必然會(huì)流向更適合他們的地方，對(duì)流入城市而言又將是一場生產(chǎn)生活方式的轉(zhuǎn)型，對(duì)流出城市亦是如此。

關(guān)鍵詞： 商業(yè)魅力