全球觀熱點:職場不接受Gap Year
工作壓力大,對未來感到迷茫的時候,你想過規(guī)劃一個Gap Year嗎?
Gap Year (間隔年) 的概念來自國外,指年輕人在畢業(yè)之后工作之前,利用空檔時間做一次長期旅行,體驗不同的生活方式,也被用來泛指已經(jīng)工作的人,離開職場,利用一段時間調(diào)整或嘗試新事物??傊?,都是人們給原有生活軌道按下暫停鍵,給自己喘息、調(diào)整的過程。
不久前,當當網(wǎng)原CEO李國慶討論大學(xué)生就業(yè)問題時,提到一些年輕人可以“歇一年,去行萬里路”,引發(fā)討論。在社交媒體上,也有很多年輕人分享自己Gap Year的經(jīng)歷。
(資料圖片)
Gap Year后,有的年輕人的確因此放松了下來,感受生活,思考清楚未來的方向,但也有人提到,Gap Year以后進入職場時,找工作會遇到意想不到的困難,甚至出現(xiàn)了“職場不接受Gap Year”的聲音。近日,獵聘一份調(diào)查就提到,僅有41.3%的HR表示可以接受空窗期超過6個月的求職者。
Gap Year后真的會求職困難嗎?深燃和四位有過Gap Year經(jīng)歷的求職者,以及一位招聘負責(zé)人聊了聊他們的經(jīng)歷。
他們中,有的人在面試時幾乎沒有一家企業(yè)對這一年空白期表現(xiàn)出寬容,為了讓自己的簡歷好看起來,最后他不得不選了一份并不合適自己的工作;有的人畢業(yè)就Gap,還沒有想清楚未來的方向,求職面試時被不理解的目光審視時,對Gap經(jīng)歷表示后悔;有的利用Gap Year時間,學(xué)習(xí)、考研,開始閱讀和寫作,重新學(xué)了放棄很久的畫畫,雖然還沒有找到理想的工作,但變得更自信勇敢了;有的因為生病,帶著一些痛苦和迷茫走進了Gap Year,重回職場面試時,被質(zhì)問“抗壓能力差”。招聘負責(zé)人則表示,即便是Gap Year,也不能完全放棄對未來計劃從事行業(yè)的積累,保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)。
這些Gap Year的年輕人,有著很多相似之處,比如從工作或就業(yè)壓力里解脫出來之后,幾乎都給自己加上了學(xué)習(xí)和考試的壓力。但他們也不同,雖然找工作都不算順利,但有的通過Gap Year找回自信,有的反而更迷茫了。
每個人都有選擇停下來的權(quán)利,但選擇停下來時,如何放松自己、放過自己,又如何規(guī)劃時間,也是一個需要好好思考的問題。
以下是他們的故事。
Gap一年后,幾乎沒有工作愿意接受我
阿漫|深圳 25歲 企業(yè)職員
我2019年畢業(yè)于一所985高校,學(xué)的是比較冷門的專業(yè)。第一份工作在畢業(yè)后花了近半年時間才找到,是一家外企。
因為當時感覺崗位前景不是太好,工作一年半以后,我決定Gap一年,辭職考研。
備考的半年多時間里,我每天就是學(xué)習(xí),中間也玩玩手機,不知不覺中就度過了,最后考研成績差了一點,沒有考上。
考研結(jié)束以后我又關(guān)注到了“轉(zhuǎn)碼”的機會,想要轉(zhuǎn)變一下職業(yè)方向,隨后就一直跟著各種視頻學(xué)習(xí)一些計算機知識。后來發(fā)現(xiàn)自己不太喜歡這塊內(nèi)容,而且當時很多公司降本增效,我覺得自己“半路出家”,去跟大廠程序員競爭也沒什么優(yōu)勢,我就把“轉(zhuǎn)碼”也放棄了。
今年初,Gap正好一年的時候,我又開始找工作了。從2月到6月,我投出去有上百份簡歷,最終有回應(yīng)的企業(yè)不到10家,大多數(shù)企業(yè)沒有給我面試機會。
有的HR在招聘軟件上會問我一句:“過去一年你都沒有工作嗎?”我說:“沒有”,對方之后就不回復(fù)了。也有一些進了面試環(huán)節(jié),但HR們都對我的Gap Year表現(xiàn)得很介意。
每個HR都會追問我過去一年做什么了,我曾說過家里有人生病了,需要我照顧,他們就問“現(xiàn)在身體完全沒問題了嗎”“那你不會再因為家庭原因輕易辭職嗎?”我還說過去親戚公司幫忙了,對方說“有親戚有公司,你是不是會很輕易辭職再繼續(xù)回去干?”問得我啞口無言。
我也曾經(jīng)真實回答了,說我準備考研,對方就表現(xiàn)出了不開心,很快結(jié)束了面試,之后也不再聯(lián)系我??傊嬖嚬俣颊J為我的穩(wěn)定性會出問題,有一家公司還追問了我剛畢業(yè)的半年為什么沒工作,幾乎沒有一家企業(yè)表現(xiàn)出對我這一年空白期的寬容。
我在面試的時候也說了這一年空白期學(xué)習(xí)了什么,做了哪些努力和準備,但是很明顯,對方毫不在意。
中間有唯一一份不太介意我空白期的工作,但是HR一直強調(diào)需要加班,我沒有接受。
這一年對我來說沒什么太大的收獲,不上班是很開心,但同時帶給我很多痛苦,家人的白眼,求職的挫折,對我的身心狀態(tài)都有很大影響。
一直到今年9月,Gap了一年半以后,有人幫我介紹了一份工作,對方不介意我的空白期,只看重我是“學(xué)霸”。但這個工作工資不高,內(nèi)容沒有太大的價值,也不忙。我雖然不喜歡現(xiàn)在的工作,但我必須先趕快工作,讓我的簡歷看起來好一點,之后再做打算。
對于想要Gap的人,我的建議在做這種決定之前,一定真的要想好你是否能接受這樣的結(jié)果。
短期內(nèi)逃避有用,
但一直逃避只會痛苦
小嘉|沈陽 23歲 往屆畢業(yè)生
去年從計算機專業(yè)畢業(yè)后,我就開始Gap了。雖然說這個專業(yè)比較好就業(yè),但我不喜歡,沒畢業(yè)之前就想好轉(zhuǎn)行了。在校期間,我找了很多關(guān)于新媒體的項目來做,所以剛開始轉(zhuǎn)行,還算順利,曾在一家互聯(lián)網(wǎng)初創(chuàng)公司實習(xí)了半年,從事運營方向的工作。
但后面,就被社會“毒打”了。
實習(xí)后我發(fā)現(xiàn),工作完全不是想象的那樣。需要每天坐在格子間里,日復(fù)一日上班下班,屋里開著白熾燈,屋外發(fā)生了什么,天氣變得如何,一概不知。
當時的工作也不順利,一想到要這樣工作四十多年,我就不著急步入職場了。
Gap這一年,我決定考公務(wù)員。為了節(jié)省開支,我就待在家里,很多時間在看書,前幾個月空閑時去花店當過兼職助理,最近考慮要不要去蛋糕店當個學(xué)徒。
這一年的心態(tài),分為三個階段。一開始是忐忑,畢竟剛畢業(yè),還是很想掙錢,但感覺總是被否定,變得沒那么自信,后來因為備考公務(wù)員,生活自律起來,心態(tài)也從容了一些,到現(xiàn)在,沒考上又要找工作,又變得焦慮迷茫了。深夜自己一個人看著同齡人在網(wǎng)絡(luò)上的分享,感覺已經(jīng)不在一個頻道上。
今年7月,我開始嘗試投簡歷,發(fā)現(xiàn)很不順利。只要不排斥的崗位,比如運營、項目助理類的,我都投了。有的要么是已讀不回,要么聊著聊著把崗位關(guān)了,能面試的就很少。而且不論在線上聊,還是面試的時候,大家都會問到我Gap Year的經(jīng)歷,甚至還沒有面試,HR第一個問題就會問,“這段時間你在干什么?畢業(yè)后怎么沒有工作?”
我一般就會實話實說,說在備考公務(wù)員,然后就沒有了下文。我不想撒謊,也不太會包裝,就還是處處碰壁。
面試官們是不會花時間來聽你Gap Year以后的心得的。他們會問的是,考了這么久,是不是以后還會考,會擔(dān)心我是圖安穩(wěn)的員工,還有些崗位需要上崗快的熟手,覺得我這樣很久不上班,不能適應(yīng)工作節(jié)奏。
找工作不順利,面試時的不被理解,有時候我也會后悔。但如果讓我再選擇,我可能還是會Gap,不過不會待在家里。家在小縣城,大部分時間我都只能靠在網(wǎng)絡(luò)上和網(wǎng)友互動,出去的話,可能會接觸到不同的人,說不準又有新的規(guī)劃和方向了。
其實想要Gap是很正常的想法,以前大家都是按部就班的學(xué)習(xí)生活,突然要自己承擔(dān)起社會的責(zé)任,一定會感到迷茫和不安,停下來的這段時間,是讓你去接觸新的環(huán)境和新的人,人生不會因為停滯的這幾年而徹底失敗,旅途的彎道也能豐富自己的世界。但需要你用這段時間,做自己想做的事,提高自己的認知,做好規(guī)劃。
在我看來,逃避雖可恥但有用,但不要一直逃避,不然會很痛苦的。
Gap一年就像人生多了一年,
卻成了HR提問最多的地方
瑪雅|25歲 山東 往屆畢業(yè)生
我是2021年畢業(yè)的英國碩士留學(xué)生,參與了去年的校招,但由于我當時對工作比較抗拒,找的這些工作也并不符合我的預(yù)期,看到身邊有朋友沒有選擇工作,而是繼續(xù)二戰(zhàn)考研,我也突然冒出來了再次“考研”的念頭,就決定要試試。
我原本也是想按部就班找工作的,但決定考研后,我就順勢進入了Gap Year。
我家人一開始其實并不支持我考研,因為我已經(jīng)是碩士了,再讀似乎也沒多大意義,但是對我來說,這就像是一個實現(xiàn)16歲夢想的機會。
高中時期我就一直想學(xué)藝術(shù)方面的課程,但是當時自己年齡小,老師和家長都不贊同,最終只能不了了之。但我還是想為夢想努力一下,定了國內(nèi)藝術(shù)類院校TOP之一為目標,最后考研分數(shù)我自己挺滿意的,但因為院校分數(shù)線飆升,還是沒考上。
這次考研,我因為學(xué)習(xí)專業(yè)課,看了很多電影史上出名的作品,學(xué)了很多一直想要了解的內(nèi)容,也接觸了很多有相同愛好和夢想的人,收獲頗多。
考完研之后,我開始閱讀和寫作,重新學(xué)了自己放棄了很久的畫畫,還進行了一場說走就走的旅行,盡管因為暴雨,航班被取消、改簽、延誤、又再次取消,在后期又因為疫情沒辦法飛往第二個城市,計劃臨時改變,但也算是奇妙體驗之一。
我感覺,這一年就像是人生中突然多出來的一年一樣,有了很多能夠自己支配的時間,也能夠去思考自己究竟想要什么。
這一年的經(jīng)歷,我覺得自己變得更加自信、勇敢了。比如考研讓我覺得自己學(xué)習(xí)能力確實不差,我喜歡且愿意學(xué)習(xí)的東西有很多,每一樣成果,都會得到身邊人的夸贊,我對這樣的生活很滿足。
至于找工作,其實這一年我都沒有放棄。今年精心投遞的簡歷有五六十份,看到喜歡的就投一投,和HR交流時,常常會被問“空窗期在做什么”“為什么會這樣選擇”之類的問題,盡管他們在面試當場不會對我這段經(jīng)歷發(fā)表過多觀點,但這段經(jīng)歷永遠是被提問最多的。
盡管我媽媽對于我找工作這件事比較佛系,但我爸一直希望我能找一份工作安定下來,比較著急,加上我也空窗了一年,最近也在加速找工作的步伐,計劃最近就到北京開啟新一輪面試,目前手里還有四個待面試的機會。
今年找工作下來,和去年時相比,能感覺到崗位有所收縮,我也不得不放寬標準考慮更多的崗位,但我還是希望能找到最喜歡的工作。
生病后被動Gap Year,
面試官卻說“你抗壓能力不夠”
康康|26歲 青島 跨境電商行業(yè)從業(yè)者
Gap Year之前,我在跨境電商行業(yè)工作了四年。我很喜歡我的工作,而且那時候我也有晉升的可能性,不管從哪一點來看,我都是可以為工作再堅持一下的。
所以,我算是比較被動地進入到這段空窗期的。之前我體檢的時候查出身體有些問題,本來覺得沒什么,但后面復(fù)查之后發(fā)現(xiàn)在惡化。我當時有個男朋友,已經(jīng)到談婚論嫁的階段,我把病情跟他說了,他接受不了,我們就分手了。再加上那個時候我爸媽一直催我回老家,我就這樣離開以前的工作,強迫自己按下暫停鍵。
我看到網(wǎng)上很多人選擇Gap是覺得很累,想歇一歇。我雖然是被動的,但確實也經(jīng)歷了人生中的幾個重大事件。我和他們的狀態(tài)差不多,都是帶著一些痛苦和迷茫走進了Gap Year。我那時候每天哭,覺得人生沒有意義。
前期,我一直在強迫自己消化當時經(jīng)歷的事情,同時也在治療。病情穩(wěn)定下來了,心情也平靜了不少,我就開始發(fā)展愛好,養(yǎng)植物、種花、運動、畫畫、手工。這些事情都是工作時的我從不敢想的,現(xiàn)在居然都一項項完成了。我還考了翻譯證,學(xué)了一些技能,還創(chuàng)業(yè)了兩次。我現(xiàn)在很平和,這是比開心快樂還要難做到的。
出來找工作的時候,我明顯能感受到不同公司對于Gap的態(tài)度。看到簡歷里的空窗期,面試官不免會問,這很正常。不過,有的面試官是問完原因之后,就不再追問了,我的回答對方看起來也沒往心里去。有的就比較刨根問底,“你這么久不工作,再回到職場會不會就忘了怎么做了?”“你空窗這段時間都去做了什么?”“你覺得你身體不好是什么造成的?”還有的人不說什么,但表情比較微妙。
我得的是慢性病,不太會影響工作。但有一次面試我撒了謊,說自己是得了腰間盤突出才休息的。HR就笑著說:你小小年紀怎么會得這個???
還有一次更離譜。我如實跟那家公司的面試官說,離職的原因是,當時公司有一些人員流動,我的工作驟增,比較累,病情加重了所以選擇休息。面試官回答:“那我是不是可以理解為你的抗壓能力比較差?”
我當時特別生氣,很嚴肅地跟對方說,那時候我雖然工作量劇增,但我一點都沒有少干,出現(xiàn)健康問題也不是我能控制的,我還能為了工作不要命了嗎?對方啞口無言,后面給我發(fā)了offer但我沒去。
其實,很多人在Gap Year也沒有完全休息,像我自己是在空窗期還考了證。大家從工作壓力里解脫出來之后,馬上又給自己加上了學(xué)習(xí)和考試的壓力。
每個人都有選擇停下來的權(quán)利,到底要不要Gap,我的看法是,只要Gap這段時間能夠治愈你,能夠給你力量讓你面對接下來的生活,它就是好的??甲C也好,休息也罷,只要Gap之后,你感受到放松、釋然,而不是說因為這個概念流行,就強扣了一個Gap的帽子,最后可能不僅狀態(tài)沒變好,還越來越差了。
Gap之后的求職,我認為態(tài)度最重要,對方可以對Gap year保留自己的看法,但是作為成熟的職場人,對方如果讓你那么難堪,那也沒有談下去的必要了。
曾招過Gap Year的員工,
對有過斷層經(jīng)歷的求職者都有顧慮
36歲|小米 某公司招聘負責(zé)人
三年前,公司招過一位有Gap Year經(jīng)歷,且跳槽頻繁的員工。當時看簡歷就有些顧慮,我們是一家創(chuàng)業(yè)公司,員工都很拼,不確定她能不能適應(yīng),也擔(dān)心她的穩(wěn)定性。
但看她過往的業(yè)務(wù)能力不錯,就還是約來面試了。面試的時候,我重點問了她的職業(yè)規(guī)劃,她表現(xiàn)出了對行業(yè)的熱情,回答得也不錯,最后我們決定錄取試試。
后來發(fā)現(xiàn),她的優(yōu)缺點很明顯。優(yōu)點是有自己的想法,認為是對的事敢于去爭取,也能給團隊貢獻新鮮的創(chuàng)意和點子,給公司帶來了不一樣的氣息。缺點是,對工作的新鮮感比較短,半年過去,我們就覺察到她沒有多少動力了,而且還有重要會議常遲到、不按時完成工作的現(xiàn)象,對工作表現(xiàn)得不是特別負責(zé)任。
這種散漫的現(xiàn)象,還傳染給了其他員工。她也的確是不穩(wěn)定,沒多久,就從公司離職了。
從這以后,公司就再也沒有招過這類員工了。
對于Gap Year的人,面試官會腦補背后代表的意義。比如這可能代表這個人性格很隨性,不夠穩(wěn)定。面試官還會想,這個人是不是奮斗精神不足?或者說家里有家底,可以不用努力工作?
這同時也可能代表這個人不知道自己真正想干什么,沒有一個很好的職業(yè)規(guī)劃。雖然不排除有的人通過Gap Year找到人生方向,但這需要這個人在這個過程中很自律,真正去嘗試不同的新事物,但大部分人做不到。
其實在看簡歷的時候,遇到有過工作斷層超一年以上的求職者,面試的時候我們都會重點問,這段時間是在干什么,得到的答案五花八門。有的說是因為家里有事,有的說是在考研考公,有嘗試創(chuàng)業(yè)失敗了的,還有說身體不好做了手術(shù),在花時間恢復(fù)。
這些都會讓面試官有所顧慮。比如考研考公的,不確定對方是不是真的決定找工作了,還是想找一個工作當“備胎”。創(chuàng)過業(yè)的,會擔(dān)心他們很難穩(wěn)定下來做“打工人”?;卮鹫f是因為家里有事的,比上兩種情況要好一些,但這種回答很難核實真實情況,也擔(dān)心他們家里的事是不是已經(jīng)解決,會不會影響他們重新投入工作。遇到因為生病休息的,面試官也會猶豫,擔(dān)心工作壓力大他們身體吃不消,也擔(dān)心以后老請病假。
在求職者非常出色的情況,我們還是愿意嘗試一下。但很多行業(yè),可能是需要求職者有連貫的經(jīng)歷的,可能休息一年,之前積累的資源都消失了,這樣的話,對于公司來說,肯定是招一直在行業(yè)里的求職者,比招休息了一年的要好。
就算是想要Gap Year,我也建議不能完全放棄對未來計劃要從事的行業(yè)的積累,可以通過兼職、考證等方式,對這個行業(yè)保持關(guān)注,或者能在Gap Year這一年,在某些方面做出成績,證明自己的學(xué)習(xí)能力等,才能打消用人單位的顧慮。
人都有惰性,除非自己比較自律,一旦脫離朝九晚五有束縛的生活,很多人可能就不想回來老老實實工作了。
*題圖來源于unsplash。應(yīng)受訪者要求,文中阿漫、小嘉、瑪雅、康康、小米為化名。
作者 | 唐亞華 李秋涵 王敏 鄒帥
編輯 | 李秋涵
責(zé)任編輯:hnmd004
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